濰坊水廠組裝式潔凈室之人性化設計

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一般來說，由于潔凈室空間密閉，與外界存在一定壓差，人員在潔凈室內長時間工作，通常會感到壓抑、視覺疲勞。加之近年來，勞動密集型產業尤其是電子代工廠發生了諸多員工心理積壓引發的案件，車間員工的心理健康狀況成為企業乃至全社會都高度重視的議題。那么傳統潔凈室是如何影響企業生產的呢?

1、傳統潔凈室采用鋼板圍護配以小幅潔凈窗，有的甚至無配置透明窗口，全封閉空間，在視覺上隔離員工的視線延伸，使人處于一種被籠罩狀態，常處這種潔凈室空間環境內，員工心理易產生封閉感、壓抑感。

2、員工長時間感到壓抑，心理健康出現問題，將讓企業的用人成本激增，企業與員工之間缺乏信任，員工忠誠度與滿意度降低，工作積極性下降，影響企業生產。

3、另一方面，長時間在壓抑環境工作，人的情緒易波動放大，員工間的工作糾紛增加，企業的管理難度也會隨之增加。

為了避免這些問題，組裝式潔凈室在設計中，特別重視人體工程學、環境心理學等設計要求。

1、四周維護選用大幅中空玻璃視窗，打破傳統潔凈室一貫封閉式維護，潔凈室空間視覺通透開闊，為員工提供更多的潔凈室外視野。

2、這樣的設計與傳統潔凈室相比更加的人性化，充分考慮了人體生理特點。

3、組裝式潔凈室之圍護玻璃為雙層5mm鋼化玻璃，堅固*用。

4、兩層玻璃之間裝有吸收水汽的干燥劑，從而保障中空內部為干燥氣層，無水汽、灰塵存在，具有良好的隔熱、隔聲、防泄漏、抗滲透的性能，玻璃連接處用密封膠填充，充分保障了潔凈室密閉性的要求。

5、故而組裝式潔凈室**能滿足傳統潔凈室的密閉需求，還考慮了員工心理和精神上的需求，設計更具人性化。

組裝式潔凈室為企業提供一個良好的工作環境，能讓員工有更加飽滿的工作熱情和持續的工作動力，使其全身心投入到工作中去，反之，潔凈室工作環境壓抑，員工對待工作則會失熱情和信心，這樣也不利于員工的穩定性和活躍性。

盛之源組裝式潔凈室在產品設計中的人性化處理，讓員工工作時更加方便、愜意，讓企業無**，以人為本，這是盛之源產品設計中的人文關懷，更是對個體人性的尊重，組裝式潔凈室統籌兼顧企業效益與員工心理，推進建設和諧企業文化，助力企業平穩可持續性發展。